Leitung - Alten- und Pflegeheim St. Nikolaus

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Organisation, Verwaltung und Belegung der Einrichtung mit 90 Plätzen
• Budgetverantwortung im Rahmen des Haushaltsplanes
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption - derzeit die Neuausrichtung aller Prozesse am neuen Pflegebedürftigkeitsbegriff
• Beratungs- und Aufnahmegespräche mit Bewohner_innen und Angehörigen
• interne und externe Repräsentation der Einrichtung, Integration in das Gemeinwesen
• Koordination der verschiedenen Aufgabenbereiche des Hauses

Wir erwarten

• Studium oder abgeschlossene Fachausbildung im Gesundheits- bzw. Sozialbereich oder in einem kaufmännischen Beruf
• Einrichtungsleitungsqualifikation nach Landesgesetzgebung
• Berufs- und Personalführungserfahrung im Altenhilfebereich
• Einen konsequent motivierenden und interprofessionellen Arbeits- und Führungsstil
• Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche und Umsetzung unseres christl. Leitbildes

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Führungsposition
• Professionelle Begleitung und Austausch in einem Verband mit u.a. sieben weiteren stationären Altenpflegeeinrichtungen und 14 Sozialstationen
• attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision und Coaching
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR Caritas) mit Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)

Weitere Angaben

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Fiedler, Abteilungsleiter Altenhilfe, Gesundheit, Hospiz in der Diözesangeschäftsstelle, Am Grünen Tal 50, 19063 Schwerin, Tel. 0385 59179-25, joerg.fiedler@caritas-im-norden.de  

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformationen unter www.caritas-im-norden.de/datenschutz.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.01.2020 gerne per E-Mail an: bewerbungen@caritas-im-norden.de

Arbeitsfeld 1

• Alte Menschen, Pflege

Arbeitsfeld 2

• Controlling / Qualitätsmanagement
• Oberes Management
• Personal und Organisation

Funktion

• Fachkraft
• Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit
• Vollzeit